CHARGE DE COORDINATION (HF)

Raison sociale: ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE
No SIREN: 512855172
Fonction: Fonction publique
Type de contrat: CDI
Type d'emploi: Temps plein

Notre client a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l’eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 290 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d’eau potable, 1000 ouvrages, 20 stations d’épuration et 2 500 km de cours d’eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Notre client ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d’efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l’anticipation d’enjeux comme le changement climatique. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d’information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, notre client recrute un(e) : CHARGE DE COORDINATION (H/F)
Poste en CDI - basé à Troyes (10) Rattaché(e) au Directeur de la Coordination et des Affaires Juridiques, et au sein d’une équipe de 8 personnes, vous accompagnez les personnels administratifs et techniques dans la mise en œuvre juridique des projets du syndicat. Vos principales missions seront de : •Administrer les cessions, acquisitions, et conventions immobilières :
oRédiger les actes administratifs et contrôler les actes notariés, les décisions et les délibérations et conventions relatives aux opérations foncières,
oSuivre et mettre en œuvre les procédures de maîtrise foncière,
oGérer les relations avec les notaires, géomètres et les parties aux dossiers,
oEffectuer la veille réglementaire et documentaire, ainsi que la recherche juridique et la production de notes. •Gérer des instances du syndicat et de sa Régie :
oGérer le quorum, les procurations et rédiger les délibérations
oOrganiser la bonne tenue des instances
oTransmettre les délibérations, les votes, et assurer l’affichage règlementaire. •Réaliser la gestion de la base juridique :
oMettre à jour les informations (délégués, COPE/établissements, annexe aux statuts)
oOrganiser et gérer les élections de l’établissement. De formation supérieure en droit public (Bac +3/+5), vos capacités rédactionnelles, votre sens du service et votre rigueur vous aideront à ce vous adapter à ce poste polyvalent.
Vous maitrisez l’outil informatique (pack office). Des connaissances du cadre règlementaire et juridique des collectivités territoriales sont un atout complémentaire pour le poste.
Votre autonomie et votre esprit d’initiative vous permettront de vous épanouir dans cette entreprise en constant développement et qui place l’humain au cœur de sa stratégie.