Chef de projet digital learning

Raison sociale: B2C
No SIREN: 440165553
Fonction: Ressources humaines - Formation
Type de contrat: CDI
Type d'emploi: Temps plein
Rémunération: de 35 000 à 45 000 €

Le cabinet de formation FIRST-Prestation recherche pour le compte de son client, un organisme de formation dans le secteur des services de l’automobile, un(e) « Chef de projet digital learning ». Vous pilotez l’ensemble des tâches et acteurs afin de délivrer la prestation pédagogique digitale. Pour cela, vous organisez et gérez la conception (métier, pédagogique, technologique), la fabrication (intégration, infographie, développement informatique, traduction) et l’exploitation (publication, formation de formateur, tutorat). Vos activités consistent à :
Gérer le projet : Piloter le respect de la prestation commandée (délai, budget, qualité) : suivi, consolidation, décision ; Manager l’équipe projet en interne (liens fonctionnels) : coordination, communication, suivi des livrables ; Planifier et organiser les différentes phases du projet, définir les process de travail et livrables correspondants ; Sécuriser le projet en anticipant les tâches et jalons critiques du projet et les maîtrisant préventivement ; Assurer le reporting du projet en interne auprès du responsable produit digital learning et du chef de service ingénierie.
Gérer la relation client : Assurer la relation opérationnelle avec le client : communication, reporting, validations intermédiaires, livraison.
Produire les livrables : Rédiger tout type de cahier des charges et de spécifications nécessaires au pilotage des travaux à réaliser ; Participer aux travaux de production du projet : selon les besoins, réaliser les tâches de conception, fabrication et exploitation.
Contribuer au développement du digital learning : Participer à l’élaboration du projet en avant-vente ; Contribuer à la veille active du digital learning : évolution des pratiques, des technologies et des méthodes. Informations complémentaires :
-Offre à pourvoir dès que possible à partir de septembre 2017.
-Type de contrat : CDI.
-Statut : cadre.
-Lieu : Sèvres (92) et déplacements réguliers sur la France entière.
-Rémunération : entre 39 et 44 K€ bruts / an. Votre profil :
De formation supérieure (Bac + 4/5), votre parcours est constitué d’au moins 5 ans en animation, conception et gestion de projet de formation, particulièrement e-learning et blended-learning.
Vous maîtrisez parfaitement les principaux outils et technologies du digital learning et mener une veille constante autour de ces sujets.
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et de capacités rédactionnelles.
Diplomate, vous êtes apprécié(e) pour votre leadership et votre capacité à fédérer les acteurs autour d’un objectif commun.