Recherche emploi Paie et ou SIRH

Fonction: Ressources humaines - Formation
Type de contrat: CDI
Niveau de formation: Bac+3
Niveau d'expérience: Plus de 10 ans
Mobilité: Régionale
Type d'emploi: Temps plein

Mes compétences clés
Gestion des accès et supports techniques de tous les systèmes RH France (SAP, GXP, Gestor, R’Flex, Taleo, Team Site).
Auditeur Interne
Formateur des utilisateurs.
Réalisation de tests informatiques sur les évolutions des systèmes RH
Gestion Administrative du Personnel et paie. 
Mes postes clés
2010 – 2017 : Responsable administration du personnel et paie – MONDELEZ International
- Gestion Administrative du Personnel
- Elaboration de la Paie tous statuts
- Suivi des déclarations légales  
2004 – 2010 : Responsable Systèmes d’Information des Ressources Humaines - KRAFT FOODS International
Administrateur SIRH
Maintenance des postes et supervision des organisations françaises et internationales sur SAP (Module OM, PA, TA et E-Development).
Administrateur de l’outil Gestion des temps (maintenance et Gestion des tests de régression). 
2000 – 2004 : Assistant Systèmes d’Informations SAP Finances et Vente – KRAFT FOODS International
Gestion des accès SAP Finances et EBP
formation et support des utilisateurs
gestion des paramètres du système SAP. 
Langues, logiciels, méthodes, outils spécifiques
Anglais professionnel
ERP : SAP, AS400, Horoquartz, Gestor
PACK Office
 
Formations
CQP Administration du Personnel et Paie
2 ans BTS Comptabilité
Bac G2 Comptabilité BEP / CAP Comptabilité
 
Mobilité géogra phique
Gironde
50 % national