Gestionnaire de paie et ADP

Ville/Code postal : Aquitaine
Gironde
Yvrac - 33370
Raison sociale : Joint-talents
Fonction : Ressources humaines - Formation
Type de contrat : CDI
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : de 25 000 à 35 000 €
Par le biais de mon cabinet RH, je recherche pour le compte d'un client, une personne pour occuper un poste de Gestionnaire de paie et ADP au cœur d’un groupe de logistique, transport et distribution, sur le territoire Français et Européen. Intégrer une entreprise qui place le client au cœur de ses préoccupations au travers de ses valeurs, et de son engagement en faveur de la protection de l’environnement par la recherche permanente de solutions durables, propres et écocitoyennes. Qu'en pensez-vous ? Si, ça vous intéresse, n'hésitez pas à rapidement me contacter :-) Votre mission : Etablissement de la paie -Assurer l'établissement de la paie de plusieurs entités du Groupe dans le respect de l'application de la réglementation et de la convention collective : intégration des éléments variables de paie, déclarations sociales, charges, DSN ; -Gérer les déclarations d’accident, de maladie… -Assurer l’interface avec la comptabilité en vue de l'ordre de virement ; -Contrôler le bon déroulement mensuel des opérations de paie ; -Effectuer les soldes de tout compte et l'établissement des documents afférents ; -En qualité de référent, répondre aux salariés pour toutes questions relatives à la rémunération (congés, Mutuelle, visites médicales…) ; -Assurez une veille régulière sur l'évolution de la réglementation Administration du personnel -Elaborer les contrats de travail à partir des documents d’embauche prévus par les process en vigueur ; -Gérer les adhésions à la mutuelle en lien avec l’assureur ; -Etablir les déclarations d’embauche ; Issu(e) d’une formation en comptabilité/paie, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport de marchandises, vous permettant d’être à l’aise avec les dispositions de la convention collective du transport. Vous faites preuve de rigueur, de discrétion, de réactivité, d’un excellent relationnel. Vous avez acquis de bonnes connaissance en matière de réglementation de la paie et de législation sociale. Nous vous offrons la possibilité de vous épanouir au sein d’un Groupe en fort développement.